地域密着の輸送
事業会社が地域と顧客に近い場所で、日々の輸送と変化へ機動的に対応します。
FIELD地域に根ざす現場力
MANAGEMENT経営を支える管理力
TECHNOLOGY仕事を変える技術力
01
OUR ROLE
OPERATING COMPANY × GROUP HEADQUARTERS
地域運送会社の現場力を、
グループ経営で支える。
東海圏の物流は、大きな幹線輸送だけでは成り立ちません。工場、倉庫、店舗、暮らしの間を絶えず走る地域の運送会社が、経済のすみずみまで物を届けています。
ミライロジグループは、各事業会社が培った顧客との関係や現場の判断を尊重しながら、管理・技術・資産をグループで支えます。一社だけでは抱えきれない課題を共同の基盤へ変え、本業へ集中できる環境をつくります。
CAPILLARY LOGISTICS
東海圏の物流を、
地域のすみずみまで。
自動車、機械、航空、港湾。日本のものづくりを支える東海4県を、
工場間輸送と地域配送の一便一便でつなぎます。
共通の管理基盤
採用、配車、安全、労務、経理などを支え、現場の輸送力が途切れない状態を整えます。
会社を越えた補完
案件、車両、人材、知見を必要に応じてつなぎ、東海圏の輸送力を面で強くします。
02 / OUR BUSINESS
事業会社の経営を支える、
三つの事業。
管理・技術・資産を一体で提供し、事業会社が輸送と顧客対応に集中できる環境を整えます。
現場の課題を、管理・技術・資産の三方向から支える。
三事業は、同じ現場情報を起点に連動します。
03 / MANAGEMENT HEADQUARTERS
管理本部が、
各社の経営実務を支える。
配車、採用、安全、労務、経理、営業、車両、DXを共通の管理基盤として運用します。
MANAGEMENT PLATFORM
集中配車・運行管理
会社と拠点を横断して案件・車両・乗務員を見渡し、地域の輸送力を無理なくつなぎます。
採用・人事
採用広報から面談、入社後の定着までを一つの流れとして設計し、各社の採用力を支えます。
労務・コンプライアンス
労働時間、点呼、帳票、社内規程を日々の運用へ落とし込み、属人的な管理を減らします。
安全・教育
座学、実地、横乗り、確認を共通の教育手順に整え、輸送品質を継続して高めます。
04 / CAPITAL & BUSINESS PARTNERSHIP
地域で築いた信用を、
次の世代へつなぐ。
資本提携と業務提携の両方から、会社ごとに合う関わり方を設計します。社名、雇用、顧客、地域で築いた信用を尊重しながら、管理本部が経営の土台を支えます。
提携の考え方とメリット
GROUP POLICY
資本と管理はグループ。
事業と現場は各社が主役。
05 / GROUP COMPANY
一般貨物運送を担う、
株式会社mirai計画。
株式会社mirai計画は、一般貨物運送を担うグループの事業会社です。日々の運行を担うと同時に、管理、安全、採用、DXなどの新しい仕組みを現場で検証する実装拠点でもあります。
株式会社mirai計画について06 / SOLUTION GUIDE
物流・運送会社の課題から、
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